大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于网店客服的职位的问题，于是小编就整理了3个相关介绍网店客服的职位的解答，让我们一起看看吧。
网络销售客服职位的主要工作是什么？具体流程？
解决客户售后问题一般工作流程：接待客户。引导客户消费。解决客户问题。
一般工作流程：打电话，约见客户。维护老客户关系。
两者的区别：客服人员对于产品的销售不是硬性指标。不需要出去外面跑市场。但是必须维护好客户关系。对于线上的客户。必须学会话术。引导客户消费。销售时必须开拓市场。
网店（客服和运营）工资的计算？
客服，其实就是销售，销售，靠的都不是底薪而是提成，所以要看你销售多少了，每家店每家店的工资不同，何况有的同公司同单位工资也不同，所以这个是没有标准工资的,运营,到手收入大约在5000-15000以上，荷塘哕色论坛
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本着多奖少罚，多劳多得，树立领头羊，数据化绩效考核，不断进步，培养核心长期合作团队的原则。
1.客服工资体系：岗位底薪+提成+工龄工资+***+奖金。按实习，一年员工，客服主管，运营助理，运营等设置晋升阶梯和工资，让大家有奔头。提成可细分为平销和活动，活动提成少些。工龄按入职年限不同补贴。***主要有全勤奖，午餐补贴，加班补贴，交通补贴，过节礼品等。奖金主要有巡单转化率达标奖，售后服务奖，追销奖，高客单价奖等。特别是询单转化率设置三个级别，低于要处罚，最高奖金高，鼓励大家抓住每一个顾客成交。
2.运营工资体系，岗位底薪+绩效工资+提成+奖金+***。运营相当于店长，一定与业绩挂钩，一般绩效工资在20-30%，月度完成80%即算达标，同时可以季度，年度完成总任务总提成可以不变。提成一样把活动提成单列，也可以按利润分成。***与客户同步。奖金可以有报名活动奖，转化率提升奖，客单价提升奖。薪酬待遇要参照行业标准，感觉运营经验和水平设置有竞争力的待遇，让运营全心全意，比较满意的工作。如果销售规模大，比较稳定成熟的店可以按利润分成。有股份分红捆绑一起更好。
作为一名淘宝客服，最主要和最重要的工作是什么？
一般售前：解答客户问题，引导客户购买，促成成交
一般售后：耐心解答客户疑难问题，服务好客户，避免引起更深矛盾引起投诉。特别是遇到鸡蛋挑骨头客户，遇到这种退货就退货，别纠缠，中庸的聊天，挨骂也受着。一旦反驳，误会更深，更耽误时间
售前就是回答顾客各种疑问，引导客户购买产品。售后就是妥善处理遇到的各种问题。话说，做客服，有时候会遇到各种刁难，必须要有强大的内心，忍住不发火，还要保持好的态度。
找准自己的方向，做个善良，知性的人。很多人会为你的人格魅力所吸引，从而购买产品。
1.通过在线聊天工具（旺旺、QQ、妞妞等）解答顾客、内部销售精英对问题的疑问，及时准确[_a***_]咨询，了解咨询对象的需求，给到准确的问题处理结果；
2.了解熟悉公司旗下包含的所有产品品类，并且熟知；
3.熟悉电商平台的网上交易操作规则，包括天猫、淘宝、京东等交易流程和规则；
4.订单、客户信息的整理、跟踪以及妥善解决客户的退换货要求；
5.负责受理客户、销售精英问题反馈及投，并且可以快速高效的妥善处理。
职责内容：
1、负责通过在线聊天工具进行导购，促成销售订单的完成；
2、负责订单、客户信息的整理、跟踪；
到此，以上就是小编对于网店客服的职位的问题就介绍到这了，希望介绍关于网店客服的职位的3点解答对大家有用。
