itmc网店运营的,itmc网店运营推广技巧

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大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于itmc网店运营的的问题,于是小编就整理了2个相关介绍itmc网店运营的的解答,让我们一起看看吧。

  1. itmc主要特点?
  2. 创业者应该如何利用好自己的人脉关系?

itmc主要特点?

itmc电子商务沙盘主要特点:

战略与战术相结合。学员既要进行时间周期长、节点多企业整体运营的战略谋划,也要进行各个物流环节的战术制定。

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模拟经营的结果不仅仅取决于决策的制定,还取决于决策的执行。

引入多种物流管理工具,既定性分析,又定量分析,可以提升学员的系统思维能力

强调团队成员之间的配合与衔接,不同物流职能的协调与衔接是取得经营成功的前提条件

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物流成本的权衡与控制贯穿沙盘演练的始终,模拟企业时时面临成本控制与客户服务的双重压力。

创业者应该如何利用好自己人脉关系?

初期创业不建议和熟人有过深瓜葛。

初期创业成功率很低,主要就是因为不了解市场从而产生错误的预期,以至于低估了风险

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所以初期几个月与其说赚钱不如说是培训,等充分了解游戏规则再稳步拓展。

如果初期将熟人拖着一起倒霉,怕是连朋友都没得做。

如何扩大自己的人脉圈这应该是当代创业者遇到的一大难题,我们都知道认识的人越来越多,对自己对公司都非常重要,那么,怎样才能进入高端的人脉圈呢,我需要4个阶段。

第一步:贴标签。

可以将经历,业绩技能,擅长领域,特征,志向等作为标签的切入点。

第二步:做出内容

拿出实际成果让对方信服,毕竟没有证据的标签是没有说服力和影响力的。

第三步:扩展朋友圈。

在各种场合,把在朋友中试炼过的优势内容发布出来,使之遍地开花,不要等着别人来 宣传你,而要主动当自己的伯乐。

创业者该如何选择合作伙伴?

关于创业的模式,合作共赢是大势所趋。通过组建团队或者建立合作伙伴关系,共同为客户提供全方位的产品和服务是未来商业发展的趋势。因此,在组建创业团队上,应选择与公司文化相融合的创业伙伴。

山东思脉特奇企业管理咨询 (SMCTS) 认为: 组建一个技术、思维和***互补的创业团队应是首选。然后在此基础上,为各个管理职能配备与公司文化相融的人员: 财务营销、生产/研发、运作、人力***和IT等关键职能部门,依据企业的规模和发展阶段而定。

由于业务性质的不同,企业大致可分为三大类: 制造工厂、渠道代理商和服务类企业。后两种公司在管理职能上比较相似,对资本投入的要求相对较低,人力***的重要性便凸显出来。所以,创始人在合作伙伴的选择上要谨慎,因为这将在很大程度上影响项目的成功率。

SMCTS 建议创始人选择与其方向、目标、文化和战略思维相一致的、志同道合的创业伙伴,而非技术和***最强和最全的人选,前者是影响底层员工执行力的根本导致因素,因为领导力对员工的执行力起决定作用​;自上而下的团队内聚力和齐心协力可将项目的持久性最大化。

现在信息化时代,网络时代,可以借助一些网络工具来扩展人脉,如微博、微信等,它们都提供了发掘人脉很好的功能,你也可以借助这些平台,充分展示自己的才华,让更多人的人通过这样的公共平台认识你。


我有好几个同事在不同的时期开始了他们的创业历程。

销售渠道

他们基本有一个共同的特点:在打工期很大部分都是从事业务员工作,建立了自己的人脉关系,也就是有了销售渠道。

作为创业者销售渠道很是重要,它可以使得创业少走很多弯路。做好的产品直接就可以卖出去

技术很重要

还有一点,现在创业者与早期创业者有很大的一个不同:早期创业者[_a***_]做的一些劳动密集型行业,只要掌握了销售这一环,找几个工人,无论是否生熟手,基本就可开工创业了。而现在的创业者所创之业大部分都有些技术含量。所以在创业时,这种人脉要考虑好。我有位同事,本身就是业务员,销路不成问题。就是技术这一环,没有好好重视,找错了人,导至开工八个月就关了门。

合作共赢,待人以诚

要想创业,特别是有技术含量的产品。技术方面的合作人一定要找对。当然其它方面的合作伙伴都很重要,要找准人。另外,我建议还是要以诚待人,这是长期合作的基础。

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到此,以上就是小编对于itmc网店运营的的问题就介绍到这了,希望介绍关于itmc网店运营的的2点解答对大家有用。

标签: 人脉 创业者 创业