大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于网店客服的工资流程的问题,于是小编就整理了3个相关介绍网店客服的工资流程的解答,让我们一起看看吧。
开网店需要多少本金?
开网店需要的本金是根据不同的经营规模和商品种类而定的。如果只是个人开店,可以选择一些低成本的平台,如淘宝、拼多多等,开店所需的初期资金相对较少。
但如果是企业级的网店,需要考虑到服务器托管、网站开发、广告推广等,需要的初期资金会比较高。另外还需要考虑到商品的采购和库存问题,这些都需要有一定的资本实力才能支持。总而言之,开网店需要根据实际情况和规模确定所需的本金。
开网店所需的本金可以根据不同的经营规模和业务需求而变化,以下是一些常见的费用项目,供参考:
1. 网站建设费用:开设网店需要一个专门的网站,建设网站的费用包括域名注册费、网站设计费、网站开发费等。
2. 库存***购费用:根据所经营的商品种类和销售规模,需要考虑购买商品的成本。这包括货物***购费用、运输费用、进货量等。
3. 平台服务费用:如果选择在电商平台上开设网店,需要支付平台的服务费用,这些费用可能包括开店费用、手续费、广告费等。
4. 运营费用:包括市场推广费用、店铺装修费用、客服人员工资等。这些费用会根据网店的运营策略和规模而变化。
***疫情静默在家,私企的员工工资怎么发?
说下我们公司啊,车间员工不上班没有工资,后勤像客服人员如果需要在家办公的话,跟上班干一样的活按50%算工资,其余不上班的同样没有工资。保险的部分,个人部分,如果当月没有工资就下个月一块扣 ,公司的部分,名义上说公司给交,其实呢,疫情期间那部分国家是减免的,公司等于一分钱没出。
也不能说公司这了那了的,私企嘛,商人都是逐利的,更何况疫情期间他也没有利。厂里的工人老说,我在这工作了十几年,逢年过节连箱苹果都没发过,可是我们老板娘还觉得你们在这买的房、买的车,哪个不是挣的她家的钱?
我所在的城市目前正在静默。
外甥女在一家私企工作,她说,她们单位静默这个月,员工工资按1000元的标准发放。由于外甥女从事的是销售工作,不符合居家办公条件,所以工资只有1000元。据我所知,她每月房贷需要2000元。愁人!
我就职于一家大型上市公司,集团管理岗位,网络化办公,居家办公期间,会议照开,工作照做,基本上能够满足所有工作需要,满以为工资不会受影响,结果大失所望,直接降了三分之二。恼人!
一亲戚就职于一家小型印刷厂,因为疫情导致原材料纸张短缺,无法开工印刷,只能在家休息,没有工资。焦人!
目前,复杂的国内外形势,加之受疫情影响,很多私营企业举步维艰,资金面临断链,业绩急剧下滑,处于苦苦挣扎之中,没有盈利能力,拿什么来保障员工工资呀!难受人!
这真是一个扎心的问题呀。其实在2020年疫情开始之后,这个问题就已经摆在了很多劳动者的面前。到现在为止,也没有一个称心如意的答案,在一定程度上,劳动者都得自己想办法去度过这个难关。
在最近这几个月,疫情好像又比以前更严重一些,不少的城市单日新增的病例数快速在上升。在这种情况下,如果是在公务事业单位或者国企工作的员工,其实虽然也很担心,但是对于未来收入的影响不是很大。即使如果被封堵在家,有可能一部分绩效工资拿不到手,但最少基本工资和各种津贴还是可以得到。也就是说到手的实际工资数有可能打折,但是不会没有。
但是对于私企员工来说,可能就会非常忐忑了。如果劳动者被封闭静默在家,那其实这家私企肯定不会营业,也不会开工。那么对于老板来说,也就不会产生销售收入或者营业收入。此时手下的员工该怎么发工资呢?一般来说现在有几种:
1.只发基本[_a***_],其他的都暂时不发。尤其是对于那些商铺类的私营企业,他们的工资构成中,底薪相对比例比较低,大部分都是要靠工作时的绩效以及出勤而得到。那么此时企业就无法开门,为了员工可以维持最基本的生活,那么可能也就只发基本的底薪了。
2.只发基本生活费,暂时工资不再发放了。对于有些岗位可能底薪水平比较高,那么此时很多老板觉得发底薪也是困难的,此时可能就要同员工商议只发基本生活费,公司的事宜冻结,等未来重新营业或者开工时再重新计算工资。其实也就是说这段时间不解除劳动合同,但是也没工资了,给点生活费大家先维持。
3.直接解聘,等待疫情后再行讨论。对于一些非关键岗位的员工或者说一些后台员工此时,也没有任何的工作可以在家里做,那么很有可能就会直接解除劳动关系,结算之前的工资。后续何时再合作,先等待再说。因为在很多时候疫情也会有反复,有可能原来私企的业务在这几年间都会受到影响,甚至有可能无法再延续下去了,所以长痛不如短痛,先去除员工,等待后续的变化。
当然还有一些企业可能会同员工进行商议,暂时仍然继续帮员工缴纳五险一金,但是工资就暂时停止发放。等待后续疫情过去之后,再重新商议。其实对于一些城市来说,如果劳动者已经被封闭在家,大家都是一样感同身受,可能老板比劳动者内心更煎熬。大家觉得呢?
碰上疫情静默,公司能保证上个月的工资按时发就不错啦!静默在家我们这是没工资的,毕竟整个公司现在也就是在勉强的维持着,要是再直接停产的话,能不能撑得住都很难说,之前一直都说六到九月是行业淡季,现在都快十一月了,还是淡季!!!
疫情静默在家对私企来说也是一次很大的考验,静默期间职工也不能照常上班工作,有些企业能够线上办公,像餐饮业不能堂食只能线上经营。如果实力雄厚的私企可能工资照发,但一些补贴估计是没有了。如果实力不强的一些私企,也只能给开1至2千的生活费就不错了。疫情期间,都不容易,互相理解吧!
中国移动10086客服人员的薪金待遇如何?
10086的工资不确定性很大, 差的只有1500左右 ,好的有3000左右, 就是看你接电话的数量 ,满意度 ,投诉次数什么 ,最郁闷的是10086有晚班··· 你看你个人情况决定去不去把对了 ,他们移动过年过节什么的有东西发的 ,生日什么的也发***是还可以, 手机费就不用说了, 差不多是不要钱 ,像手机上网什么的都免费 ,不过他们好像一个月只休息4天。
话务员要求及待遇
学历要求:大专及以上学历。其它要求:1、有较强的沟通能力;2、语音甜美、普通话标准(男的只要语音正常,普通话标准也行);3、性格不急不躁;4、打字60字/分,正确率90%以上(这点是在上岗考试时的要求)待遇:培训期3个月无薪水,上岗前3个月,平均1000-1500元左右;上岗3个后,与老员工一起排星级。从一星至五星,通过基本工资与绩效区别待遇(一星至五星的薪酬差别较大。如果是做得比较好的老员工,一星至五星大约有1500-3000元不等,如果平时有奖金或竞赛还会更高)
到此,以上就是小编对于网店客服的工资流程的问题就介绍到这了,希望介绍关于网店客服的工资流程的3点解答对大家有用。