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从中国电信辞职需要走怎样的流程和步骤
劳动者提前2个月申请辞职，单位不批准，劳动者与单位领导协商不下，就反映到劳动局解决，要求按期解除劳动合同的。
中国电信营业员试用期未满离职，未签劳动合同，提取三天依法提出离职，有工资。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
电信员工的辞职报告要求语言准确，文字朴实。因为是国企，更要注意一些语句措辞，多用一些表示尊敬礼貌的词句。不同于一般的辞职报告，更要显得条理清楚，体现一个人的素质。为表正式，可准备一个信封，将辞职报告装进去，信封上写上辞职报告。
中国电信正式员工的身份是一种稳定的职业选择，辞职前应仔细考虑各种因素。 当前就业市场的情况可能影响到您寻找新工作的难度，因此了解市场行情是明智的。 电信行业通常被认为是具有发展潜力的行业，留在电信可能为您提供长期职业成长的机会。
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